Help Me Test

Решение тестов онлайн и бесплатные ответы на тесты

Психология управления. Тест 38

186. Модель мотивации Портера-Лоулера основана на анализе
• наказания и поощрения, приводящих к нужному поведению

187. Ситуационная теория лидерства основана на
• выявлении взаимоотношений между лидером и группой

188. Фактор, сдерживающий потенциал и результаты работы, называют ограничением.
• Верно

189. Заменители лидерства – это
• объективные обстоятельства, сложившиеся в организации

190. Коммуникативная сторона общения – это
• обмен информацией

тест 36 | тест 37 | тест 38 | тест 39 | тест 40

Хочешь купить ВСЕ ответы на тест? - Напиши в чат!

Понравился сайт? - Поделись с друзьями!
Для нас это лучшая благодарность.