Управленческая психология. Тест 18
86. Повод для объявления (афиширования) конфронтационных действий по поводу различия интересов, ценностных ориентаций называется:
• инцидентом
87. Сферы найма кандидатов на работу, места распространения информации об имеющихся вакансиях, способы привлечения и работы с сегментами рынка рабочей силы называются источниками
• привлечения персонала
88. Стадию группового развития, состоящую в противодействии членов группы требованиям, предъявляемым им содержанием задачи, вследствие несовпадения личных намерений и предписаний последней, называют стадией
• эмоционального ответа на требования задачи
89. Состояние, формирующееся как результат успешного завершения сотрудником процесса профессиональной адаптации, — это профессиональная ...
• адаптированность
90. Особенность развития человека как характеристика его неповторимости и своеобразия — это:
• индивидуальность
тест 16 | тест 17 | тест 18 | тест 19 | тест 20