Консалтинг в социальной сфере. Тест 10
46. Перерыв в работе совещания рекомендуется делать после __________________ с начала заседания.
• 40 мин
47. Вариант разрешения конфликта, при котором конфликтующие стороны стремятся к сближению точек зрения и интересов, а также к получению обоюдных выгод на прочной основе и на длительный период времени, относится к типу
• «взаимодействие»
48. Выявление людей, затронутых проблемой и заинтересованных в ее решении, относится к аспекту проблемы, называемому
• «владением»
49. В практике менеджмента различают __________________ источника(-ов) влияния.
• три
50. Вариант разрешения конфликта, при котором инициатор конфликта, добиваясь своего любой ценой пытается навязать собственную точку зрения на проблему, не интересуясь мнением другой стороны, относится к типу
• «доминирование»
тест 8 | тест 9 | тест 10 | тест 11 | тест 12
Хочешь купить ВСЕ ответы на тест? - Напиши в чат!
