Организационное поведение. Тест 61
301. Тип поведения, сочетающий отрицательную социальную ориентацию с низким или средним жизненным потенциалом, — это:
• «рак»
302. Идентификация, когда происходит оценка своих возможностей и способностей, — это идентификация ...
• персональная
303. Ситуация, при которой обнаруживается, что в ряде областей квалификация руководителя ниже, чем у его подчиненных, — это ситуация фальшивого ...
• положения
304. Открытая организационная система, которая непрерывно взаимодействует с определенной окружающей средой и использует ситуационное управление, — это _________________ организация.
• современная
305. Совокупность знаний, сведений, данных и сообщений, передаваемых и используемых индивидами и группами в своей жизнедеятельности, — это:
• информация
тест 59 | тест 60 | тест 61 | тест 62 | тест 63
Хочешь купить ВСЕ ответы на тест? - Напиши в чат!
