
Ответ на тест по дисциплине «Трудовое право»:
Изменение содержания трудового договора, т.е. его существенных условий, с письменного согласия работника, относится к понятию:
• перевод
Ответы на другие тесты по дисциплине «Трудовое право»:
Хочешь купить ВСЕ ответы на тест? - Напиши в чат!
